Nederlandse schoonmaakbedrijven in de prijzen bij de European Cleaning & Hygiene Awards 2026
Bron: Schoonmaakjournaal 
De Nederlandse schoonmaakbranche viel donderdagavond 8 oktober flink in de prijzen tijdens de European Cleaning & Hygiene Awards 2026 op Mallorca. CSU won twee awards waarvan een met Schoonmakend Nederland, Asito werd samen met Fujifilm onderscheiden en Jack Stuifbergen van Breedweer ontving een bijzondere erkenning voor zijn bijdrage aan de schoonmaakbranche.
https://schoonmaakjournaal.nl/actueel/nederlandse-schoonmaakbedrijven-in-de-prijzen-bij-de-european-cleaning-hygiene-awards-2026

Rekenmodel uurtarief per 1 januari 2027 nu beschikbaar
Bron: Schoonmakend Nederland 
Schoonmakend Nederland heeft de rekenmodellen voor het uurtarief aangepast aan de gegevens per 1 januari 2027, zodat leden er nu al gebruik van kunnen maken. Er is één kanttekening: nog niet alle gegevens (zoals sociale lasten, dagloon, franchise en indexcijfers) zijn definitief en die getallen kunnen nog wijzigen. Naar verwachting hebben die wijzigingen echter geen grote impact meer.
https://www.schoonmakendnederland.nl/kennisbank/artikel/2026/10/06/rekenmodel-uurtarief-per-1-januari-2027-nu-beschikbaar?originNode=1221

Sociale Lasten per 1 januari 2027
Bron: Schoonmakend Nederland 
Schoonmakend Nederland heeft een voorlopig overzicht gemaakt van de sociale lasten voor werkgevers per 1 januari 2027. De sociale lasten worden ieder jaar opnieuw vastgesteld en zijn wettelijk en sectoraal bepaald. De premies voor de Aof/WGA/ZW, WW (Awf) en ZVW moeten nog definitief worden vastgesteld.
https://www.schoonmakendnederland.nl/kennisbank/artikel/2026/10/06/sociale-lasten-per-1-januari-2027?originNode=1221

Indexatie werkt door
Bron: Code Schoonmaak 
Ook als het gesprek erover alweer even geleden is. Indexatie wordt al snel een gesprek over percentages. Maar achter die percentages zitten mensen, uren, kwaliteit en kosten.
https://www.codeschoonmaak.nl/indexatie-werkt-door/

Schoonmakers opnieuw in staking op stations, Schiphol en universiteiten
Bron: Nu.nl
Schoonmakers leggen deze week opnieuw het werk neer in verschillende delen van ons land. De stakingen vinden onder meer plaatst bij de NS, luchthaven Schiphol en hogescholen en universiteiten. Dat zegt FNV-bestuurder Caroline Lamberts tegen NU.nl.
https://www.nu.nl/economie/6412185/schoonmakers-opnieuw-in-staking-op-stations-schiphol-en-universiteiten.html

Te maken met een contractswisseling?
Bron: RAS
Het gebeurt regelmatig in de schoonmaakbranche: een object wisselt via een heraanbesteding van schoonmaakbedrijf. Dat noemen we een contractswisseling.
https://www.ras.nl/te-maken-met-een-contractswisseling/

RAS Examenbureau neemt nieuw examenplatform in gebruik 
Bron: RAS
Vanaf 1 oktober 2026 maakt het RAS Examenbureau gebruik van een nieuw digitaal examenplatform. Via het platform kunnen schoonmaakbedrijven examens aanvragen. Bij examens waarbij kandidaten opdrachten moeten inleveren, kan dat ook digitaal via dit platform. Het diplomadossier voor meewerkend voorman/-vrouw maakt hier als eerste gebruik van.
https://www.ras.nl/ras-examenbureau-neemt-nieuw-examenplatform-in-gebruik/

Nieuw cao-boekje beschikbaar
Bron: RAS
De nieuwe cao voor de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche 2026-2028 is inmiddels definitief. Wil je alle afspraken en wijzigingen rustig nalezen? Het cao-boekje staat nu online als pdf, zodat je de cao digitaal kunt bekijken.
https://www.ras.nl/nieuw-cao-boekje-beschikbaar/

Schoonmakers verdienen meer waardering, vindt ruim helft toiletbezoekers
Bron: Facto 
Een gebrek aan waardering of burn-outklachten kan schoonmaakbedrijven medewerkers kosten. Uit internationaal onderzoek van hygiënemerk Tork blijkt dat 38 procent van de ondervraagde schoonmakers weleens een schoonmaakbaan heeft verlaten vanwege deze redenen. Tegelijkertijd vindt ruim de helft van de ondervraagde toiletbezoekers dat schoonmakers meer erkenning verdienen voor hun werk.
https://www.facto.nl/45273/schoonmakers-verdienen-meer-waardering-vindt-ruim-helft-toiletbezoekers

Tenderoverzicht week 41 (donderdag 8 oktober)
Bron: Facto 
Service Management publiceert elke donderdag het tenderoverzicht. Dat is het laatste nieuws over openstaande en gegunde schoonmaakaanbestedingen via TenderNed.
https://www.facto.nl/45272/tenderoverzicht-week-41-donderdag-8-oktober

De drie finalisten ‘MVO Manager van het Jaar 2026’ komen van CSU, UMC Utrecht en Heijmans
Bron: Duurzaam ondernemen 
Niels van Geenhuizen (Manager Duurzaamheid CSU, Tzorg, Zizo), Celina Kroon (Manager Duurzaamheid, UMC Utrecht) en Robert Koolen (Directeur Duurzame Ontwikkeling, Heijmans) zijn genomineerd voor de titel ‘MVO-manager van het Jaar 2026’. Een deskundige jury heeft hen geselecteerd uit een shortlist met 10 kandidaten die de meeste stemmen kregen bij een peiling onder zo’n 1.300 duurzaamheidsmanagers.
https://www.duurzaam-ondernemen.nl/de-drie-finalisten-mvo-manager-van-het-jaar-2026-komen-van-csu-umc-utrecht-en-heijmans/

Ondernemersorganisaties, vakbonden en kabinet aan tafel voor een sociaal akkoord
Bron: VNO-NCW en MKB-Nederland 
Vanochtend hebben kabinet, de ondernemersorganisaties en de vakbonden een eerste gesprek gehad over de route naar een sociaal akkoord. Dat is een belangrijke stap. Na maandenlange stilstand is er nu eindelijk ruimte om tempo te maken met oplossingen voor Nederland.
https://www.vno-ncw.nl/artikelen/ondernemersorganisaties-vakbonden-en-kabinet-aan-tafel-voor-een-sociaal-akkoord
https://www.mkb.nl/artikelen/ondernemersorganisaties-vakbonden-en-kabinet-aan-tafel-voor-een-sociaal-akkoord

Arbeidsproductiviteit commerciële sector stijgt met 2,5 procent
Bron: CBS
De arbeidsproductiviteit van de commerciële sector is in 2025 met 2,5 procent toegenomen ten opzichte van een jaar eerder. In 2024 daalde de arbeidsproductiviteit met 0,4 procent. Vooral in de handel en industrie steeg de arbeidsproductiviteit in 2025. Dit meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) op basis van nieuwe voorlopige cijfers.
https://www.cbs.nl/nl-nl/nieuws/2026/41/arbeidsproductiviteit-commerciele-sector-stijgt-met-2-5-procent

Schoonmakend Nederland sluit aan bij Skillscoalitie: vaardigheden beter zichtbaar maken
Bron: Schoonmaakjournaal 
Op donderdag 1 oktober 2026 ondertekenden ruim 20 brancheorganisaties en vakbonden uit uiteenlopende sectoren bij de SER in Den Haag een intentieverklaring voor de verdere ontwikkeling van de Skillscoalitie. Schoonmakend Nederland is één van de ondertekenaars.
https://schoonmaakjournaal.nl/actueel/schoonmakend-nederland-sluit-aan-bij-skillscoalitie-vaardigheden-beter-zichtbaar-maken

Ranko laat mbo-studenten schoonmaak zelf ervaren: ‘Werk dat niemand ziet, maar iedereen voelt’
Bron: Schoonmaakjournaal 
Met een doekje over een bureau en klaar? Dat beperkte beeld van schoonmaak wilde Ranko Schoonmaakbedrijf graag bijstellen tijdens een gastcollege voor studenten Facilitaire Dienstverlening van het Talland College in Heerhugowaard. Niet alleen door te vertellen over het vak, maar vooral door de studenten zelf aan de slag te laten gaan.
https://schoonmaakjournaal.nl/actueel/ranko-laat-mbo-studenten-schoonmaak-zelf-ervaren-werk-dat-niemand-ziet-maar-iedereen-voelt

Hoe wordt schoonmaak duurzamer? GOM, CSU en Asito delen praktijkervaringen
Bron: Facto
Het programma van het Hygiëneforum over duurzaamheid in de schoonmaak op 4 november is bekend. Onder meer duurzame schoonmaakmiddelen, de resultaten van een levenscyclusanalyse (LCA) naar duurzaam vloeronderhoud en een gezamenlijke praktijkcase van GOM, CSU en Asito staan op het programma.
https://www.facto.nl/45255/hoe-wordt-schoonmaak-duurzamer-gom-csu-en-asito-delen-praktijkervaringen

Autisme meegewogen bij niet verlengen contract: schoonmaakbedrijf moet betalen
Bron: Facto 
Een schoonmaakbedrijf heeft een werknemer met autisme gediscrimineerd bij het besluit om zijn tijdelijke contract niet voort te zetten. Dat oordeelt de Rechtbank Rotterdam. De werkgever verwees in een e-mail over het niet verlengen van het contract naar de autisme-indicatie van de schoonmaker. Het bedrijf moet onder meer een vergoeding van 5.000 euro betalen.
https://www.facto.nl/45256/autisme-meegewogen-bij-niet-verlengen-contract-schoonmaakbedrijf-moet-betalen

Met een toekomstbestendig OV werken aan een bereikbaar Nederland
Bron: Rijksoverheid 
Buslijnen die dreigen te verdwijnen, ziekenhuizen en scholen die steeds moeilijker bereikbaar zijn: door verschraling van het openbaar vervoer staat de bereikbaarheid in vooral de regio onder druk. Tegelijkertijd rijden op veel plekken bussen en treinen vaak leeg rond. Dit is het moment om die verschraling tegen te gaan en tegelijkertijd te werken aan een doelmatiger ov. Dat schrijft staatssecretaris Annet Bertram (ov en spoor) vandaag aan de Tweede Kamer. Ze presenteert een plan om te werken aan een beter bereikbaar Nederland door in te zetten op toekomstbestendig, doelmatiger en betaalbaar publiek vervoer.
https://www.rijksoverheid.nl/actueel/nieuws/2026/10/05/met-een-toekomstbestendig-ov-werken-aan-een-bereikbaar-nederland

FNV en schoonmaakbranche op ramkoers, nieuwe stakingen op komst
Bron: nu.nl 
Schoonmakers in ons land gaan opnieuw staken nu de werkgevers niet bereid zijn aan tafel te gaan met vakbond FNV. Schoonmakend Nederland is niet van plan de nieuwe cao voor de schoonmaakbranche die is afgesloten met vakbond CNV open te breken.
https://www.nu.nl/economie/6411766/fnv-en-schoonmaakbranche-op-ramkoers-nieuwe-stakingen-op-komst.html

Blog Nico de Goede (Proschoon): Hoe heet jouw schoonmaker?
Bron: Schoonmaakjournaal
‘Hoe heet jouw schoonmaker?’ Een simpele vraag. Maar toen ik hem voor het eerst echt goed tot me liet doordringen, zette hij me wel aan het denken. Want hoe vanzelfsprekend is het eigenlijk dat mensen op de werkvloer weten wie ervoor zorgt dat hun bureau, gang of sanitair schoon is? We hebben het in onze branche vaak over kwaliteit, tarieven, uren, vierkante meters en aanbestedingen. Allemaal belangrijk, maar uiteindelijk wordt schoonmaak gedaan door mensen. En die mensen hebben allemaal een verhaal.
https://schoonmaakjournaal.nl/actueel/blog-nico-de-goede-proschoon-hoe-heet-jouw-schoonmaker

Brussel wil kwaliteit zwaarder laten wegen bij aanbestedingen
Bron: Facto 
De Europese Commissie wil de regels voor overheidsaanbestedingen ingrijpend veranderen. Zodat niet langer vooral de laagste prijs doorslaggevend is. Dat staat in het voorstel voor de Public Procurement Act, een nieuwe Europese verordening voor overheidsopdrachten en concessies.
https://www.facto.nl/45244/brussel-wil-kwaliteit-zwaarder-laten-wegen-bij-aanbestedingen

Talentstrategie: minister en onderwijskoepels samen aan de slag
Bron: Rijksoverheid
Nederland moet vol aan de slag met het aantrekken, opleiden en behouden van mensen voor onze toekomstige arbeidsmarkt. Voor onze welvaart, maatschappelijke opgaven en werk met toekomstperspectief voor zoveel mogelijk mensen. Dat doet het kabinet samen met maatschappelijke partners en het bedrijfsleven. De MBO Raad, Vereniging Hogescholen en Universiteiten van Nederland delen die ambitie en overhandigden de minister concrete voorstellen hoe zij invulling kunnen geven aan de Talentstrategie en wat daarvoor nodig is.
https://www.rijksoverheid.nl/actueel/nieuws/2026/10/05/talentstrategie-minister-en-onderwijskoepels-samen-aan-de-slag