Voorjaarsnota en CEP

Het kabinet is druk bezig met de Voorjaarsnota, een tussentijdse update van de Rijksbegroting. Hierin worden de financiële en economische ontwikkelingen sinds Prinsjesdag verwerkt en worden noodzakelijke aanpassingen gedaan. Dit jaar moet het kabinet veel wijzigen om tegenvallers en nieuwe uitgaven op te vangen. 

Een belangrijke wijziging is het schrappen van de geplande BTW-verhoging op sport, cultuur en boeken, na verzet van oppositiepartijen. Daarnaast zijn er extra investeringen nodig voor klimaatmaatregelen en stikstofbeleid, problemen bij de Belastingdienst (box 3), extra investeringen in defensie door geopolitieke spanningen en een plan voor pandemische paraatheid. 

Het CPB heeft onlangs in het Centraal Economisch Plan (CEP) geconstateerd dat de economie beter presteert dan verwacht. Dit zorgt voor hogere belastinginkomsten en een lager begrotingstekort, wat het kabinet ongeveer 8 miljard euro extra bestedingsruimte geeft voor komend jaar. Ondanks deze meevaller blijven de onderhandelingen over de Voorjaarsnota complex, want voor de jaren daarna zal nog dekking gevonden moeten worden.

Effecten handhaving schijnzelfstandigheid

Zoals bekend wordt er vanaf dit jaar gecontroleerd op schijnzelfstandigheid bij ZZP’ers. Ook is minister Van Hijum de nieuwe wet VBar aan het voorbereiden, die duidelijker moet vastleggen wanneer je ZZP’er bent. De effecten van deze maatregelen zijn nu al te merken.

Het Centraal Bureau voor Statistiek (CBS) kwam vorige week met een onderzoek waaruit bleek dat ongeveer 42% van de bedrijven in Nederland van plan is minder zzp’ers in te huren in 2025. Binnen de schoonmaaksector was dit zelfs 66%. Het grootste deel van deze bedrijven gaf aan dat de start van de controle de voornaamste reden hiervoor was.

Ook binnen de zorgsector zag de Kamer van Koophandel (KVK) een flinke daling van zzp’ers.  Al maanden daalt het aantal zzp’ers die bij de KVK zijn ingeschreven. Dit terwijl het aantal in de afgelopen jaren juist alleen maar toenam.

Debat over Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten

De Tweede Kamer besprak woensdag 12 maart een wetsvoorstel van minister Van Hijum (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) dat uitzendorganisaties verplicht tot officiële toelating (een soort vergunning voor de uitzendbureaus). Dit moet misstanden zoals onderbetaling, illegale tewerkstelling en overtreding van arbeidstijden tegengaan.

Uitzendbureaus mogen in de toekomst alleen opereren als ze voldoen aan strikte eisen, zoals een VOG, een borgsom van €100.000 en bewijs van correcte loon- en belastingbetaling. Toezicht komt in handen van een nieuwe Toelatende Instantie en private inspectie-instellingen, terwijl de Arbeidsinspectie extra capaciteit krijgt.

Sommige partijen gaven aan dat ze uitzonderingen willen, bijvoorbeeld voor sociaal werkbedrijven en de topsportsector. Anderen pleitten voor een hogere borgsom of strengere registratie van arbeidsmigranten, en waarschuwden voor onnodige bureaucratie. De invoeringsdatum van de nieuwe wet is nog onbekend, maar het debat wordt waarschijnlijk op 27 maart voortgezet.